Eban Pegan - Darbuotojų samdymas
Eban Pegan neužilgo paleis savo mokymų programą ir ta proga sukūrė nemokamą video. Čia yra nuoroda į jo trumpą paskaitą.
Įdomiausia dalis man buvo apie žmonių samdymą. Kaip atsirinkti naujus darbuotojus. Beje jis rekomenduoja žmogų prieš samdant pažinti, bent 30-60 dienų. Įdomu ką jis daro, kai naujo žmogaus reikia greitai? Taip pat naujiems darbuotojams jis rekomenduoja kas dieną duoti užpildyti tokią formą.
DIENOS ATASKAITA
1. Ties kuo buvo dirbta? Kokie rezultatai?
2. Problemos ir iššūkiai
3. Klausimai man
Tokios formos pildymas turi greit parodyti, kurie darbuotojai siekia rezultatų, o kurie tik imituoja darbą.
Beje iš patirties galiu pasakyt, kad kai darbuotojai pildo formas, tai labai naudingas dalykas. Iš vienos pusės jie patys pasitempia, ir tai taupo mūsų vadovų laiką.
Pastovi nuoroda
Raktažodžiai:
darbuotojų samdymas, efektyvumo didinimas
S. Sako,
December 22, 2008 @ 5:46 pm
Kaip matau, metei šitą projektą, kaip ir visus kitus… Nevykėlis…
Mailzas Sako,
December 25, 2008 @ 5:23 pm
Nieko as nemeciau. Geriau eik i delfi.lt komentarus, rasi ten savo bendraminciu.
S. Sako,
December 29, 2008 @ 1:59 pm
“Nemetei” kazkada www.blogas.lt/mailzas
“Nemetei” kokteiliai.net
“Nemetei” greitukas.lt
daugiau nepamenu, ekspromtu sitie. Zmogau, apsistok ties kazkuo. Jeigu nesi rades saves, tai visiskai negerai, geriau toliau ta fantastika skaityti…
S. Sako,
December 29, 2008 @ 2:02 pm
Ai, dar “nemetei” rinkodarainternete.lt
Kazkada buvai programuotojas, mastei, iseiti, ar likti. Metei, isejai full time i savo versla. Planavai tapti milijonieriumi. Greitai. Su svetainiu kurimu. Sukuuuuuuuuurei…
Zmogau… Kur rezultatai? Misija.net?
S. Sako,
December 29, 2008 @ 2:18 pm
ir dar as Tau pasakysiu kai ka, gal ne i tema, bet vistiek norisi pasakyti:
rimtos svetaines ant svetimu templeitu nekuriamos! O Tu kuri. Va cia ir yra kai kas, ko Tu dar neperprates web biznyje.
Sekmes sporte!
Mailzas Sako,
February 15, 2009 @ 10:38 pm
Taip nemažai mano idėjų yra palaidota. Iš kitos puses nemažai ir gyvuoja. Galbūt būtų šiek tiek optimaliau, jeigu judėčiau viena linija, bet esu toks koks esu.
Paėmus, kad ir Richard Brandson irgi pakankamai blaškėsi gyvenime ir versle, bet vistiek sugebėjo pasiekti sėkmę.